根据公司业务发展需要，本公司计划面向社会招聘工作人员9名。所聘用人员以劳务派遣的方式向购买用工服务的公司或单位提供用工服务，现将有关事项公告如下：
一、报名条件
（一）基本条件
1.具有良好的思想政治素养和道德品质，大局观念强；
2.工作责任心强，认真负责，细心严谨，诚实守信；
3.遵纪守法，不在党纪、政纪处分影响期内。
4.身体健康，心理素质好。
（二）聘用资格条件
1.理想信念坚定，有一定的企业经营管理能力；
2.爱岗敬业务实，具有一定的组织协调、沟通和分析判断的能力；
3.具备所报名岗位所需工作业务知识和相关技能，并能熟练独立完成相关工作。（具体岗位及要求详见附件1）
二、招聘岗位及人数
本次对外公开招聘人数共9人，其中办公室文员1人，财务主管（会计）1人，出纳2人，酒店前台1人，讲解员2人，餐厅服务员2人。
三、招聘工作程序
（一）报名时间和方式
1.报名时间
2023年5月18至2023年5月28日
2.报名方式
（1）现场报名：应聘者携报名材料到凌云县振凌集团一楼办公大厅现场报名，联系电话：0776—7610101。
（2）网络报名：应聘者将报名材料发至邮箱：gxlylt@126.com，邮件名称统一定为：本人姓名+报名岗位（例如：会计+张三）。
（3）报名材料：《报名登记表》（详见附件2）、本人身份证复印件、毕业证和学位证、专业相关证书等材料复印件1份（原件审核后退回本人），网络报名需上传扫描件。
（二）资格审查：由招聘办公室对报名者进行资格审查。
（三）招聘面试：应聘者需向评审组作限时5分钟的岗位应聘陈述（包括个人基本情况、应聘优势、对应聘职位的认识与工作思路、具体目标与措施等），并回答评审组的提问，评委将现场进行量化评价打分。
（四）结果公示：汇总应聘人员成绩后，提班子会研究，并将结果进行为期5天的内部公示。
（五）聘任上岗：经公示无异议的，按相关规定签订聘用劳动合同并上岗履职。
（六）福利待遇：试用期工资为岗位工资的80%（详见附件1），公司缴纳五险及公司规定的其他福利待遇。
附件：1.《凌云县新活力劳务有限责任公司对外公开招聘工作人员岗位计划表》
2.《凌云县新活力劳务有限责任公司对外公开招聘工作人员报名登记表》
凌云县新活力劳务有限责任公司
2023年5月18日
附件1
| 凌云县新活力劳务有限责任公司对外公开招聘工作人员岗位计划表 | ||||||
| 序号 | 招聘职位 | 招聘人数 | 所学专业 | 招聘条件 | 工资待遇 | 备注 |
| 1 | 办公室文员 | 1 | 专业不限 | 男女不限，年龄20-35岁，大专以上学历，要应用word、Excel、PS等办公软件，从事过办公室工作者优先。 | 2500（含个人部分五险）+津补贴（如学历、工龄、加班费等） | 试用期1个月,试用期工资为月基本工资80%进行发放。工作地点：浩坤湖景区 |
| 2 | 财务主管（会计） | 1 | 会计与审计学类等专业 | 男女不限，年龄20-35岁，大专以上学历，有会计从业资格证，从事过会计工作者优先。 | 4000含个人部分五险）+津补贴（如学历、工龄、加班费等） | 试用期1个月，试用期工资为月基本工资80%进行发放。工作地点：浩坤湖景区 |
| 3 | 出纳 | 2 | 专业不限 | 男女不限，年龄20-35岁，大专以上学历，从事过出纳工作者优先。 | 3000（含个人部分五险）+津补贴（如学历、工龄、加班费等） | 试用期1个月，试用期工资为月基本工资80%进行发放。工作地点：浩坤湖景区 |
| 4 | 酒店前台 | 1 | 专业不限 | 男女不限，年龄20-35岁，高中及以上学历，形象气质佳，有相关前台迎宾工作经验者优先 | 2500元（含个人部分五险）+津补贴（如学历、工龄、加班费等） | 试用期1个月，试用期工资为月基本工资80%进行发放。工作地点：浩坤湖景区 |
| 5 | 讲解员 | 2 | 专业不限 | 年龄20-35岁，高中及以上学历，普通话标准，形象气质佳，有相关景区讲解工作经验者优先。 | 底薪（2500元含个人部分五险）+提成+津补贴（如加班费等） | 试用期1个月，试用期工资为月基本工资80%进行发放。工作地点：不限 |
| 6 | 餐厅服务员 | 2 | 专业不限 | 女性，25-45岁，能吃苦耐劳，有从事餐饮工作者优先。 | 2500元（含个人部分五险）+津补贴（如加班费等） | 试用期1个月，试用期工资为月基本工资80%进行发放。工作地点：浩坤湖景区 |
| 合计 | 9 | |||||
附件2：凌云县新活力劳务有限责任公司对外公开招聘工作人员报名登记表.xlsx
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