报名中 【合同制】玉林市卫生学校附属医院2026年度公开招聘编外人员公告(招若干人，11月04日~12月19日报名)

一、医院简介

玉林市卫生学校附属医院始建于1975年，有着近五十年的历史文化底蕴，是一所集医疗、科研、教学、预防保健为一体的非营利公益性公立医院、国家二级甲等综合医院，是玉林市甲亢专科医院。学科设置齐全、技术力量雄厚、医疗设备先进，是医保定点医疗机构、国家级爱婴医院。医院临床特色明显，科研及教学实力雄厚，拥有一批先进的诊疗设备，医疗服务能力和水平不断提升，取得多项医学科研成果。

二、医院规模

全院占地面积16000余平方米，建筑面积14520余平方米。开设有16个临床科室， 6个辅助科室，4个特色专科，社区卫生服务中心1个。开放床位200张。现有职工300人。

三、医院地址

坐落于玉林市市中心，拥有综合医院院区和社区两个院区，其中综合医院院区位于玉林市玉州区名西巷28号，社区位于玉林市美林街2号。

四、学科建设

临床科室：综合内科（包括呼吸内、心血管内、神经内、内分泌、消化内、肾内、血液内、老年病等专业组）、外科（包括普外、神经外、骨科、泌尿外、胸外、烧伤、整形外等专业组）、妇产科、甲亢科、儿科、急诊科、中医科、口腔科、五官科、皮肤科、血透室

医技科室：检验科、放射科、超声科、心电图室、胃肠镜室

特色专科：甲亢专科、心血管专科、颈部外科

一服务中心：州珮社区卫生服务中心

五、医疗设备

拥有24层螺旋CT机、单光子计算机断层扫描仪（ECT）、岛津DR、高端彩超、腹腔镜、超声刀、奥林巴斯电子胃镜、GE麻醉机等诊疗设备。

六、招聘基本条件

（一）应聘人员需具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、品行端正、具有良好的思想政治素质。

（二）应拥有履行岗位职责的文化程度、知识、技能、能力。

（三）诚实守信，爱岗敬业，事业心强，乐于奉献，具有良好的团队协作精神和职业道德。

（四）五官端正，身心健康，沟通能力出色，礼貌得体，身体条件能够满足岗位要求。

（五）有下列情形之一的，不受理应聘：

1.曾有违法违纪行为或曾因犯罪受过刑事处罚人员；

2.在各级单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员；

3.现役军人；

4.应聘人员不得在聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）第二十四条规定的回避关系的岗位；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

七、岗位需求信息

八、招聘流程

（一）报名方式：采用在广西区内外高等院校双选会现场报名和我院院内现场报名这两种方式。

（二）招聘时间：2025年11月至2026年12月，若按计划招聘满岗则提前截止招聘。

（三）报名地点：广西区内外高等院校双选会现场、玉林市卫生学校附属医院组织人事科。

双选会具体时间、地点，将通过院校就业网站、举办单位网站或微信公众号等渠道发布。具体根据实际情况调整招聘行程的，以学校网站公布为准。

（四）报名资料：个人简历、身份证、毕业证、学位证书、学校推荐表、报名表、执业证、专业技术资格证书等相关材料。应聘人员需依照要求提交报名材料，保证报名信息真实、有效。

（五）资格审查：由领导小组办公室成员对符合岗位报名条件的人员进行资格初审，再由领导小组进行复审，择优确定考核人选。

（六）考核与面试

考核与面试由招聘领导小组组织实施，由招聘领导小组严格按照招聘的规程组织考核或面试。

1.校园双选会。招聘采取现场直接考核，按考核结果择优确定拟聘用人员，签订就业协议。签订就业协议遵循自愿、平等协商原则。为保证用人单位和毕业生双方权益，保障就业，就业协议经双方签字盖章后生效后任何一方不得擅自毁约。以下情况不属于违约：西部志愿者、三支一扶、“村官”、服兵役、升学、录取为公务员。

2.院内现场报名招聘。采取统一考核或面试进行，根据考核或面试结果择优录取。

（七）体检

由医院统一组织体检，体检不合格者不予聘用，体检不合格者不属于违约行为。体检工作参照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准（试行）〉及〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册（试行）〉的通知》（桂人社规〔2024〕3号）等自治区相关文件执行。体检时请务必如实提供个人信息和说明特殊情况，如弄虚作假、冒名顶替、隐瞒病史等行为导致影响体检结果的，一经查实不予聘用。

（八）公示

拟聘用人员名单在医院微信公众号进行公示，公示时间不少于7个工作日。

（九）聘用

公示期满无异议的，或者反映的问题不影响聘用的，经医院领导集体研究同意，办理聘用、工资等相关手续。

九、工资福利与社会保险待遇

1.实行同工同酬，福利待遇及奖励性绩效则依据单位聘用人员福利待遇有关规定执行。

2.严格按照国家和自治区的相关规定，落实社保待遇，享受五险、工会福利、法定假日等各项待遇。

3.执行国家关于贯彻落实住院医师规范化的“两个同等待遇”政策。

十、注意事项

（一）应聘人员在年龄、学历、身体条件、工作经历等方面弄虚作假或与本招聘启事要求不符，一经查实，立即取消其应聘资格或聘用资格，并禁止参与本院其他招聘活动，在此过程中发生的一切费用和存在的风险由应聘者本人自行承担。

（二）医院从未委托或授权任何中介机构、单位进行招聘，应聘人员也无需向任何中介机构、单位缴纳中介费用。凡假借玉林市卫生学校附属医院名义向应聘人员收受中介费用的单位或人员，医院将保留追究其当事人（单位）法律责任的权利。如有应聘人员试图通过向医院工作人员提供中介费用或任何“好处费”、以期获取“应聘捷径”的，医院一经查实，将立即取消其应聘资格。

（三）应聘人员应保持手机畅通，医院将通过电话、短信或微信公众号发布各类通知。

（四）本次招聘由医院纪检监察室负责全程监督，举报电话：0775-2677583。

（五）未尽事宜，请与我院组织人事科联系。联系电话：0775-2623825。

玉林市卫生学校附属医院

2025年11月3日

附件下载：

附件：附件：玉林市卫生学校附属医院应聘专业技术人员报名表.doc