根据工作需要，忻城县大塘镇人民政府面向社会公开招聘编制外工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取自愿报名，面试、考核相结合的办法择优聘用。
二、招聘岗位和专业要求
一般工作人员1名，专业不限，要求具有较好的写作能力、组织能力和计算机应用能力，同等条件下，中共党员优先。
三、招聘条件
（一）报考人员应当具备以下条件：
1．拥护宪法，遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行；
2．具有正常履职的身体条件和心理素质；
3．年龄18至35周岁，有相关工作经验可放宽至40岁，男女不限；
4．具备本科及以上学历；
5．具有较好的写作能力、沟通表达能力、组织协调能力和计算机应用能力。
6．具有吃苦耐劳精神，服从组织调配和工作安排。
（二）具有下列情形之一的不得应聘：
1．受过刑事处罚、少年管教、行政拘留、强制戒毒或涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2．曾被辞退或者开除公职的；
3．有个人不良信用记录或被列为失信联合惩戒对象的；
4．其他违反规定不得聘用为编外人员的。
四、招聘程序
（一）报名
1．报名时间：2026年1月9日8：00至2026年1月13日18：00。
2．报名需提供的材料：需要提供个人有效身份证、毕业证、学位证复印件1份，近期一寸免冠彩照1张及报名登记表。
3．报名方式
（1）现场报名：将以上报名材料提交到忻城县大塘镇人民政府党建办二楼（忻城县城大塘镇大塘社区东街二路48号），工作日上午8：00－12：00，下午3：00－6：00。
（2）网上报名：将以上报名材料电子版发送至大塘镇人民政府邮箱：dtzgb5763105@163.com。邮件命名：姓名（编外聘用）。
4．资格审查
我单位将对所有报名者的材料进行资格审查后确定入围面试人员，并电话通知本人。未入围面试者，不再另行通知。
5．联系人：李湘，联系方式：0772－5762200，15559797401。
（二）面试
面试采取面谈方式进行，对应聘人员进行适岗性评价。面试时间、地点另行通知。
（三）公示和体检
根据面试结果确定考核人选，经审核后在用人单位工作区域和政府门户网站公示。
经面试和公示合格者确定为体检人员，体检人自行到县人民医院进行体检，体检费用由体检人自行负责。
五、工资待遇
对经面试合格的拟聘用人员，由广西芝州劳务派遣有限公司与聘用人员签订劳动合同，其中试用期1个月，由广西芝州劳务派遣有限公司派遣聘用人员到大塘人民政府担任工作人员。1个月试用期满后，经招聘单位综合考核不合格的不予聘用。综合考核合格的，在劳动关系存续期间的工资待遇为每月2000元，社会保险费（简称“五险”）含个人承担部分由县财政承担，用人单位负责代扣代缴，出差按规定享受补助。劳动关系存续期满后，视单位工作需要和本人工作表现续签合同或解聘。
六、附则
1．凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查实取消聘用资格。
2．应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，因无法与应聘人员联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
3．本公告由忻城县大塘镇人民政府负责解释。
忻城县大塘镇人民政府
2026年1月8日
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