为加强我中心人才队伍建设，根据工作需要，拟向社会公开招聘编外工作人员2名，具体方案如下：
一、招聘岗位及要求
序号 | 岗位 | 岗位描述 | 人数 | 性别 | 年龄 | 学历 | 专业 |
1 | 维权援助 | 从事知识产权维权援助、海外知识产权纠纷应对指导等。 | 1 | 不限 | 30岁以下 | 硕士及以上
| 法学、英语专业 |
2 | 信息分析 | 从事信息分析、数据处理、政策研究等。 | 1 | 不限 | 30岁以下 | 硕士及以上
| 经济学类、统计学类、电子信息类、计算机类、材料类、矿业类、环境科学与工程类、机械类、电气类、能源动力类、自动化类、化工与制药类、食品科学与工程类 |
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律。
(二)热爱知识产权工作，具有良好的品行和职业道德，具备岗位所需的专业知识和技能。
(三)有较强的责任心和团队意识，能够吃苦耐劳，积极进取，踏实肯干。
有下列情形之一者不予招聘：
受过党纪、行政处分尚未解除处分的;曾受行政处分、刑事处罚的;涉嫌违法违纪正在接受审查的;其他不适合的。
二、报名办法
(一)报名时间
岗位报名时间定为2026年3月10日-3月20日。
(二)报名方式
在广西人才网发布招聘信息，应聘者在广西人才网上报名，不接受电话或其他形式报名。应聘者填写《广西知识产权发展研究中心2026年公开招聘编外人员报名表》(见附件)，连同报名材料扫描件一并压缩打包发送至电子邮箱：zscqfzyjzx@163.com。报名邮件主题命名格式为“姓名+岗位”，报名材料按顺序编号并命名(如：1-报名表，2-身份证)。
(三)报名资料
1.报名登记表(附1寸照片，必要);
2.有效居民身份证(必要);
3.毕业证书、学位证书(必要，国外学历学位须获教育部留学服务中心认证);
4.学信网学历认证查询材料电子版(非应届生必要);
5.专业资格证或技能证书(如果有);
6.主要科研、论文成果及奖惩情况(如果有)
(四)相关要求
1.每名应聘人员只可申报一个符合条件的岗位，同时申报两个及以上岗位的，视为自动放弃应聘资格。
(2)报名材料必须真实、准确。提供虚假报名材料或故意隐瞒相关信息的，一经查实取消其报名或聘用资格。
(3)招聘期间，应聘人员应保持通讯畅通，因无法与应聘者取得联系所造成的一切损失由本人承担。
三、招聘程序
报名资料经初审筛选后，按面试、体检、聘用等程序择优录用。
(一)资格审查
依据招聘条件对报名者进行资格审查，择优确定符合条件人员通知参加面试。面试时间另行通知。
(二)面试
对进入面试人员的专业知识、行为举止、言语表达、综合分析、应变能力等做出量化打分，总分为100分。
(三)体检
按应聘人员面试成绩1:1比例确定体检人员名单，由中心统一组织体检，体检费用由应聘人员自理。体检合格者确定为拟聘用人员，如有影响工作的疾病将不予聘用。
(四)聘用
中心与拟聘用人员签订聘用劳动合同，试用期为3个月。试用期满后经考核合格者予以转正正式聘用，考核不合格者予以解除聘用劳动合同。
四、薪酬与福利待遇
1.薪资标准：按中心同类聘用人员标准执行
2.参照事业单位享受五险一金、节假日、工会福利等各种福利保障。
附件：广西壮族自治区知识产权发展研究中心2026年度招聘工作人员报名登记表.docx
广西壮族自治区知识产权发展研究中心
2026年3月5日
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