报名中 【合同制】广西上林国民村镇银行2026年春季招聘(招若干人,03月13日~03月31日报名)

招录编制:合同制

招录地区:上林县

岗位类型:银行

招录人数:若干人

报名时间:2026年03月13日-03月31日

*具体内容请以正文为准*

春季招聘

广西上林国民村镇银行系经国家金融监督管理总局批准、由宁波鄞州农村商业银行(鄞州银行)发起设立的新型农村金融机构,于2013年9月12日正式开业,总行位于上林县大丰镇丰岭路109号。我行秉承发起行“天道酬勤”核心价值观,倡导“勤劳、团队、奉献、自律”的蜜蜂文化,坚持“阳光经营、创新服务、快乐成长”的经营理念,坚持“服务县域、服务三农、服务小微”的市场定位,坚持“小额、流动、分散”的经营策略,是一家助推上林“三农”发展、服务中小微企业和城镇化建设的商业银行,是全心全意服务上林的银行。现设有1家营业部、7家支行、4家自助银行共12家营业网点。因业务发展需要,面向社会招聘人才,具体信息如下:

招聘岗位、人数及任职要求

支行、部门负责人 2-3名

(一)任职要求:

1.年龄在45周岁(含)以下,大专及以上学历;

2.具备从事银行业工作3年以上,或者具备从事相关经济工作的工作经验;

3.具备银行和市场营销专业知识,贯彻落实总行的发展战略;

4.有志于村镇银行发展,认同村镇银行未来战略和文化理念、适应性强,能够快速转型;

5.具有良好的职业道德、品德操守及风险识别能力,诚实守信,无违法违纪行为和不良记录;符合本行亲属回避制度,条件优秀者可适当放宽。

(二)薪资待遇

实行岗位职级薪酬制度,根据岗位、能力、经验核定对应等级薪资。

客户经理 若干名

(一)任职要求:

1.年龄在35周岁(含)以下,大专及以上学历;

2.具有银行从业经验、其他营销、销售经验或其他特殊人才优先;

3.具有较强的营销意识和进取精神;

4.身体健康,体貌端正,无其他不适合银行从业的情形;

5.遵纪守法,诚实守信、责任心强,无违法、违规、违纪等不良记录,具有良好的学习能力和团队协作精神,认同我行企业文化,服从工作安排,条件优秀者可适当放宽。

(二)薪资待遇

实行岗位职级薪酬制度,根据岗位、能力、经验核定对应等级薪资。

柜员 1-2名

(一)任职要求:

1.年龄在28周岁(含)以下,大专及以上学历;

2.金融、会计、经济等相关专业毕业优先;

3.五官端正,形象气质佳;

4.具有银行柜员从业经验者优先;

5.具有较强的责任心、学习能力和良好的沟通协调能力,条件优秀者可适当放宽。

(二)薪资待遇

实行岗位职级薪酬制度,根据岗位、能力、经验核定对应等级薪资。

福利待遇

五险一金、节日福利、餐补及其他相关福利。

应聘方式

一、报名时间

2026年3月13日至3月31日。

二、报名方式

1.有意应聘者提交《个人简历》至我行指定邮箱:gxslgmczbank@163.com。

2.《个人简历》模板请点击下载,网址:http://sl.beeb.com.cn/gywm/6352.html,或在微信公众号下载。

三、联系方式

联系丨黄经理 0771-5115877

邮箱丨gxslgmczbank@163.com

地址丨上林县大丰镇丰岭路109号



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